令和7年度 北海道職員研修計画
令和7年度 北海道職員研修計画を策定しました。
「北海道職員人材マネジメントビジョン（令和7年3月策定）」で定めた「求められる職員像」の実現に向けて、高い専門性を持つ職員の育成など基本方向に沿って、計画的な人材育成を図ります。
※次の研修会場を変更します。
1 新任係長級研修⑤
当 初：第1研修室
変更後：第2研修室
2 新規採用職員研修Ⅱ（社会人経験者）④
当 初：第2研修室
変更後：第1研修室
北海道職員研修計画
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